為提高建華控股各集團培訓(xùn)人員專業(yè)水平,建華學(xué)堂計劃全年開展四期培訓(xùn)人員賦能培訓(xùn)班,第一期賦能培訓(xùn)班于3月16日-18日在中山小欖開展,來自各集團主要區(qū)域/產(chǎn)業(yè)的17名培訓(xùn)負責(zé)人參加。
建華學(xué)堂教務(wù)主任-郝中宇
建華學(xué)堂中級人力資源管理師-肖秀蓮
此次建華控股培訓(xùn)師賦能培訓(xùn)班課程根據(jù)前期多維度調(diào)研結(jié)果,圍繞培訓(xùn)需求調(diào)查分析與規(guī)劃、培訓(xùn)設(shè)計、培訓(xùn)組織三項培訓(xùn)師日常主要工作進行,并根據(jù)內(nèi)容分為設(shè)計篇、組織篇、技能篇、文化篇、智慧篇以及升華篇。
為達到更好的培訓(xùn)效果,本次采用培訓(xùn)前置的方式,即在培訓(xùn)前,由學(xué)員自主在在線學(xué)習(xí)平臺學(xué)習(xí)相關(guān)理論課程;通過對真實公司培訓(xùn)需求調(diào)研數(shù)據(jù)進行分析,擬寫培訓(xùn)調(diào)研分析報告和晨讀方案;提前根據(jù)本公司情況,進行企業(yè)文化課程編制,讓學(xué)員在培訓(xùn)前,對授課的內(nèi)容進行思考和練習(xí),帶著問題來培訓(xùn)。
此外,本次培訓(xùn)還邀請了建華建材集團上海建華人力資源經(jīng)理張羽老師和江蘇建華人力資源經(jīng)理余代寶老師,以豐富的實際工作經(jīng)驗為大家分享了《基層人才選拔》、《基層人員活動組織》的相關(guān)課程,幫助大家在組織活動的時候有了更多的方式方法。
江蘇建華人力資源經(jīng)理-余代寶
上海建華人力資源經(jīng)理-張羽
智慧篇中,通過世界咖啡的研討模式,全體參訓(xùn)人員進行積極的思想碰撞,針對激活講師團隊、培訓(xùn)價值提升和培訓(xùn)人員素養(yǎng)等內(nèi)容進行研討。
通過三天的培訓(xùn),綜合“課程設(shè)計”、“技能講授”、“企業(yè)文化理解”、“專業(yè)知識培訓(xùn)”四個維度的測評成績,建華學(xué)堂為14名參訓(xùn)人員頒發(fā)《建華學(xué)堂培訓(xùn)師認證證書》。
建華學(xué)堂執(zhí)行院長閆雷以《建華培訓(xùn)工作的價值和意義》為題進行總結(jié)講話,要求建華培訓(xùn)師應(yīng)保持長期行為,深入基層,處處留心,保持終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣和意識,培訓(xùn)以業(yè)務(wù)為中心,以價值創(chuàng)造為導(dǎo)向,為人師表,站高位,看全局。
學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),培訓(xùn)、培訓(xùn)、再培訓(xùn)是建華高速發(fā)展和建華人快速成長的重要法寶,建華培訓(xùn)師必將以“以教人者教己,在勞力上勞心,學(xué)以致用”的校訓(xùn)為自身標(biāo)準(zhǔn),為建華的發(fā)展貢獻自己的一份力量。